Bedrijfsdetails

Werken in het UMC Sint-Pieter, werken in het hart van de stad, in het hart van het leven, met passie voor zorg!Onze 2.800 medewerkers zijn onze sterkte en onze eerste ambassadeurs. Respect, innovatie, engagement, kwaliteit en solidariteit zijn de waarden die hen telkens drijven. Iedereen in onze 40 medische diensten streeft ernaar de patiënt centraal te stellen.

Wat ons typeert, is ons vermogen om ons aan te passen aan de sociale realiteit, onze verdraagzaamheid, ons vrij onderzoek en onze kracht om ons dagelijks in te zetten voor de Brusselse patiënten en patiënten van elke herkomst.

Het UMC Sint-Pieter is een openbaar buurtziekenhuis waar iedereen voor kwalitatief hoogstaande zorgen terechtkan. Vanuit die missie gaan wij dagelijks de uitdagingen van de volksgezondheid aan. Door actief te investeren in onderzoek en onderwijs zijn wij trouw aan ons universitair karakter.

Door ons streven naar medische uitmuntendheid en onze multidisciplinaire aanpak in onze elf themaziekenhuizen, is ons ziekenhuis nationaal en internationaal een referentie.

Het UMC Sint-Pieter maakt deel uit van het Universitair Ziekenhuiscentrum Brussel dat de Brusselse openbare en universitaire ziekenhuizen groepeert. Wij werken nauw met diverse partners samen zoals huisartsen, specialisten, het OCMW en andere hulp- en zorginstellingen.

In het UMC Sint-Pieter werken, is deel uitmaken van een hechte, ondersteunende groep waarin iedereen zijn plaats heeft voor een optimale dienstverlening. De tevredenheid van onze patiënten en het welzijn op het werk zijn onze prioriteiten.

Functie

De dienst cardiologische consultatie staat voornamelijk in voor de diagnose en de opvolging van hartpathologieën door middel van onderzoeken zoals ecg's, inspanningstests, monitoring van de bloeddruk en echocardiograms.
Deze dienst werkt samen met de afdeling hospitalisatie (uitvoeren van technische onderzoeken voor patiënten in het ziekenhuis, op de kamer of op de consultatie), de afdeling spoedgevallen, andere medisch-technische diensten en andere consultatiediensten.

Uw opdracht :

U werkt mee aan het onderzoek naar en de opvolging van hartpathologieën.

Uw taken :

• onderzoeken uitvoeren, alleen of samen met de arts;
• de antistollingsbehandelingen in goede banen leiden volgens het plan dat de arts heeft opgesteld;
• de patiëntenstromen in goede banen leiden, zowel van de ambulante patiënten als van de patiënten die opgenomen zijn in het ziekenhuis;
• de voorraden en de bestellingen van de apotheek beheren.

Profiel

Toelatingsvoorwaarden

• U bent in het bezit van een bachelordiploma of brevet in de verpleegkunde.
• Klinische ervaring op een dienst voor cardiologie is een pluspunt.
• U voldoet aan de tweetaligheidsvereisten (Selor).
• U bent geslaagd voor het selectiegesprek.

Uw profiel

• U bent gemotiveerd en dynamisch.
• U bent nauwgezet en georganiseerd.
• U bent stressbestendig.
• U bent flexibel.
• U bent zelfstandig ingesteld en kunt in team werken.
• In een noodsituatie bent u in staat om het initiatief te nemen.
• U kunt goed overweg met de patiënten.
• U hebt goede communicatieve vaardigheden.

Taal

U hebt een goede kennis van de tweede landstaal of u bent bereid deze te verwerven (intern georganiseerde taalcursussen tijdens de werkuren, mogelijkheid om een tweetaligheidspremie van Selor van € 150 bruto te krijgen als u het taalcertificaat van Selor artikel 10 kunt voorleggen).

Aanbod

Wij bieden u een salaris dat gebaseerd is op uw opleidingsniveau en ervaring, maaltijdcheques en een ruime tussenkomst in de kosten voor het openbaar vervoer. Bovendien genieten u en de mensen met wie u samenwoont medische voorkeurstarieven in de ziekenhuizen van het IRIS-netwerk.

Extralegale voordelen:

o maaltijdcheques ter waarde van € 7,30;
o voorkeurstarieven voor medische zorg in alle ziekenhuizen van het Irisnet (voor u, uw partner, uw familieleden ten laste in opgaande of neergaande lijn);
o gratis MIVB-abonnement of/en een tussenkomst (80%) in de kosten voor het openbaar vervoer en/of een fietsvergoeding;
o een jaarlijkse aanmoedigingspremie;
o een eindejaarspremie;
o een pensioenverzekering;
o een maandelijkse tweetaligheidspremie van € 150 bruto (op voorwaarde dat u het taalcertificaat van Selor artikel 10 kunt voorleggen);
o 24 wettelijke vakantiedagen en 5 extralegale vakantiedagen (+ verschillende dagen omstandigheidsverlof);
o talrijke carrièremogelijkheden binnen een groot netwerk (Irisnet);
o Een integratietraject op maat om u te ondersteunen in uw nieuwe functie.
o een opleidingsprogramma dat u de kans biedt om te groeien in uw loopbaan.

Loonbarema’s

Gelijkgesteld met de graad van: Gegradueerde verpleegkundige

Jaarlijkse bedragen op voltijdse basis:

IFIC : categorie 14

Min. : 37 470,59€ (index : 2,0399)

Max. : 59 192,62€ (index : 2,0399)

Het maximum wordt bereikt na 35 jaar geldelijke anciënniteit.

Gelijkgesteld met de graad van: brevet in de verpleegkunde

Jaarlijkse bedragen op voltijdse basis:

IFIC : categorie 14b

Min. : 34.644,19 € (index : 2,0399)

Max. : 52.716,68€ (index : 2,0399)

Het maximum wordt bereikt na 35 jaar geldelijke anciënniteit.

Datum van indiensttreding: zo snel mogelijk

Dienstrooster: 8 u. - 17.30 u. (bij noodgevallen zal het soms nodig zijn om later te blijven)

Kandidatuur indienen:
Ga naar de website of intranetsite van het UMC Sint-Pieter en dien uw kandidatuur rechtstreeks online in via de betreffende vacature (cv en motivatiebrief).