Bedrijfsdetails

Werken bij het UMC Sint Pieter is werken in het hart van de stad, in het hart van het leven, met passie voor zorg!

Onze 2.800 medewerkers zijn onze sterkte en onze eerste ambassadeurs. Respect, innovatie, engagement, kwaliteit en solidariteit zijn de waarden die hen telkens drijven. Iedereen in onze 40 medische diensten streeft ernaar de patiënt centraal te stellen.

Wat ons typeert, is ons vermogen om ons aan te passen aan de sociale realiteit, onze verdraagzaamheid, ons vrij onderzoek en onze kracht om ons dagelijks in te zetten voor de Brusselse patiënten en patiënten van elke herkomst.

Het UMC Sint-Pieter is een openbaar buurtziekenhuis waar iedereen voor kwalitatief hoogstaande zorgen terechtkan. Vanuit die missie gaan wij dagelijks de uitdagingen van de volksgezondheid aan. Door actief te investeren in onderzoek en onderwijs zijn wij trouw aan ons universitair karakter.

Door ons streven naar medische uitmuntendheid en onze multidisciplinaire aanpak in onze elf themaziekenhuizen, is ons ziekenhuis nationaal en internationaal een referentie.

Het UMC Sint-Pieter maakt deel uit van het Universitair Ziekenhuiscentrum Brussel dat de Brusselse openbare en universitaire ziekenhuizen groepeert. Wij werken nauw met diverse partners samen zoals huisartsen, specialisten, het OCMW en andere hulp- en zorginstellingen.

In het UMC Sint-Pieter werken, is deel uitmaken van een hechte, ondersteunende groep waarin iedereen zijn plaats heeft voor een optimale dienstverlening. De tevredenheid van onze patiënten en het welzijn op het werk zijn onze prioriteiten.

Functie

De dienst Coronarografie is een plaats waar diagnostische en therapeutische interventionele activiteiten plaatsvinden. Momenteel telt de dienst 2 onderzoekszalen waar het paramedische personeel (verpleegkundige en technoloog) nauw samenwerkt met de artsen. We werken met hoogtechnologisch materiaal dat regelmatig opnieuw wordt afgestemd op de medische eisen. Dit stelt ons in staat sneller en efficiënter diagnoses te stellen met het oog op het welzijn van de patiënt.
Respect voor de patiënt en het personeel staan centraal.
Onze dienst biedt veel licht en het is er aangenaam werken. Bovendien gaan we de dienst binnenkort uitbreiden met een bewakingskamer (voor en na interventie).


De taak:

- U ontvangt de patiënten, voert de nodige veiligheidscontroles uit (identiteitsbewaking), installeert de patiënt en verstrekt hem/haar de nodige informatie (verloop van het onderzoek, ...)
- U garandeert een globale begeleiding van de patiënt gedurende het volledige interventionele proces.
- U bereidt het materiaal voor dat nodig is voor de interventie en controleert het.
- U assisteert de interventionele cardiologen bij alle invasieve cardiologische technieken (diagnostisch en/of therapeutisch) en soms ook de anesthesist (sedatie, arteriële katheter, ...).
- U bent in staat een patiënt te monitoren en kunt de juiste maatregelen treffen in geval van een urgentie (ritmestoornissen, hypotensie, ...).
- U waakt over de kwaliteit en het goede begrip van de aan de patiënten verstrekte informatie.
- U kunt in team werken.
- U kent de maatregelen inzake stralingsbescherming, leeft ze na en doet ze naleven.
- U voert administratieve taken uit (transferblad, facturatie, ...).

Profiel

Toelatingsvoorwaarden

• In het bezit zijn van een Bachelor of diploma in de verpleegkunde.
• U heeft kennis van (invasieve) cardiologie en/of reanimatiegeneeskunde;

• Specialisatie in SIAMU OF gelijkwaardige klinische ervaring op een afdeling spoedeisende hulp, cardiologie of coronaire angiografie is vereist.

• Klinische ervaring op een spoedafdeling, in cardiologie of coronarografie is een pluspunt.
• Voldoen aan de tweetaligheidsvereisten (SELOR) of klaar om te leren.

Profiel

• U bent stressbestendig
• U werkt stipt, nauwgezet en georganiseerd,je hebt gevoel voor prioriteiten;

• Je bent oplossingsgericht;

• U neemt graag verantwoordelijkheid en bent autonoom;
• U geeft blijk van empathie en hebt graag contact met patiënten.
• U hebt een goede teamgeest;
• U bent in staat om initiatieven te nemen in een noodsituatie;
• U werkt interpersoonlijk met de patiënt;
• U hebt goede communicatieve vaardigheden.

Taal

Voldoen aan de tweetaligheidsvereisten (SELOR).

Aanbod

Wij bieden u een loon dat gebaseerd is op uw opleidingsniveau en ervaring, maaltijdcheques en een ruime tussenkomst in de kosten voor openbaar vervoer. Daarnaast genieten u en de mensen met wie u samenwoont, voorkeurtarieven in de ziekenhuizen van het IRIS-netwerk.

Gelijkgesteld met IFIC-functie: verpleegkundige mid-care
Nummer IFIC-functie: 6187
IFIC-categorie: 15 geactiveerd
Jaarloon voltijds:
Min.: € 40938,24 geïndexeerd
Max.: € 64670,60 geïndexeerd
Het maximum wordt bereikt na 35 jaar geldelijke anciënniteit.
Afwikkelingspercentage: 2,0399

Gelijkgesteld met de graad van: coronaire unit verpleegkundige
Jaarloon voltijds: Loonschaal (Sociaal charter): BH’ 1/2/3 of BHSP’ 1/2/3
Min.: € 33918,25 (BH’) geïndexeerd of 36387,17 € geïndexeerd (BHSP’)
Max.: € 59757,14 (BH’) geïndexeerd of 61637,11 € geïndexeerd (BHSP’)
Het maximum wordt bereikt na 27 jaar geldelijke anciënniteit.
Afwikkelingspercentage: 2,0399

Extralegale voordelen:

-maaltijdcheques ter waarde van € 7,30;
-voorkeurstarieven voor medische zorg in alle ziekenhuizen van het IRIS-netwerk (voor u, uw partner, uw familieleden ten laste in opgaande of neergaande lijn);
-het gratis MIVB-abonnement of/en een tussenkomst van 80 % in de kosten voor andere openbaar vervoer en/of een fietsvergoeding;
-een jaarlijkse aanmoedigingspremie;
-een maandelijkse tweetaligheidspremie van € 150 bruto (op voorwaarde dat u het taalcertificaat van Selor artikel 10 kunt voorleggen);
-24 wettelijke vakantiedagen en 5 extralegale vakantiedagen (+ verschillende dagen omstandigheidsverlof);
-talrijke carrièremogelijkheden binnen een groot netwerk (IRIS);
-een integratietraject op maat om u te ondersteunen in uw nieuwe functie;
-een opleidingsprogramma dat u de kans biedt om te groeien in uw loopbaan.

Datum indiensttreding: zo snel mogelijk

Uurrooster : U bent flexibel in uw werktijden (8u-16u30 mogelijk tot 18u), vooral wanneer u acute patiënten ontvangt op het einde van uw dienst. U bent bereid om oproepbaar met wachtdienst te zijn (ter plaats kunnen zijn binnen de 30 min). Tijdens deze diensten werkt u zelfstandig met de cardioloog.

Indiening kandidatuur:
Surf naar de website of het intranet van het UMC Sint-Pieter en dien uw kandidatuur rechtstreeks online in via de vacature in kwestie (cv en motivatiebrief).